ecos work spaces-Gruppe hat neue Geschäftsführung

Lieber Thomas, wie sieht für dich der perfekte Arbeitstag im ecos work spaces aus?

Ich mag es, wenn es mit größeren Veranstaltungen in unseren Besprechungs- und Konferenzräumen etwas lebhafter zugeht als sonst ohnehin schon.

Und was schätzt du persönlich am meisten im Coworking Space (Vorteile gegenüber einem normalen Office)?

Die Abwechslung, da man regelmäßig mit Leuten aus anderen Unternehmen und gänzlich unterschiedlichen Branchen zusammentrifft. Das sorgt regelmäßig für gelockerte Stimmung am Arbeitsplatz.

Was ist dein größtes Ziel für ecos in den nächsten Monaten, Thomas?

Mit der neu zusammengesetzten Geschäftsführung möchte ich, dass wir einige aktuell erforderliche Entwicklungen anstoßen und damit unseren Standorten die Möglichkeit eröffnen, weiterhin erfolgreich zu sein. Für unseren Standort in Münster würde ich gern bis zum Jahresende noch einige kleine Baustellen schließen und hoffe, dass mir nicht allzu viele neue Ideen für neue Baustellen kommen…

Was ist – neben der familiären Vorbelastung, dass dein Vater die beiden ecos-Häuser gründete und lange Jahre betrieb – deine persönliche Verbindung zum Thema Coworking Space?

Wir betreiben unsere Standorte in Dortmund und Münster mit verhältnismäßig kleinen Teams. Von daher sorgt die bereits angesprochene gemischte Zusammensetzung der Büronutzerinnen und –nutzer dafür, dass nie Langeweile aufkommt.

Und was ist dein Lieblingsplatz im ecos work spaces Münster?

Ich würde gern häufiger unseren sehr schönen Konferenzraum als Veranstaltungsteilnehmer nutzen, aber die Anlässe dafür sind rar gesät. Daher muss ich mich meistens mit der Gastgeberrolle für unsere Kundenveranstaltungen begnügen…

Wenn jemand aus dem Team dich augenzwinkernd und ohne deinen Namen benennen sollte, was würde da gesagt?

Wohl am ehesten, dass ich am Freitagnachmittag der erste bin, der sich ein Bier aus dem Kühlschrank holt und somit für den passend Einkehrschwung zum Wochenende sorgt…

Liebe Michaela, wie sieht denn für dich der perfekte Arbeitstag im ecos work spaces Wiesbaden aus? 

Ankommen, in lauter lächelnde Gesichter am Empfang schauen, Kaffee holen, dabei das ein oder andere nette Gespräch mit Kunden führen, ein paar schöne Gespräche mit Interessenten, Mittagspause auf der Dachterrasse – natürlich wieder mit Kaffee, neue Kunden in der der ecos family begrüßen, mit Kollegen, Mitarbeitenden oder Kunden brainstormen, wie wir unser Angebot noch kundenfreundlicher gestalten können, meine Mitarbeitenden und unsere Kunden bei der Gestaltung des perfekten Meetings oder Workshops unterstützen und dann nach einem ereignisreichen und abwechslungsreichen Tag mit lauter tollen Menschen zufrieden in den Feierabend gehen.

Wie kamst du eigentlich zum Thema Coworking Space? 

Ich bin als Besucherin einer ehemaligen Kollegin das erste Mal mit ecos in Verbindung gekommen. Ich war von Anfang an total begeistert von der Nachhaltigkeit des Konzeptes und dem Community-Gedanken. Das hat auch dazu geführt das ich am Ende als Mitarbeiterin bei ecos gelandet und über viele Stationen – Office Managerin, Center Managerin, bis zur Geschäftsführerin geblieben bin. 

Was schätzt du persönlich am meisten im Coworking Space (Vorteile gegenüber einem normalen Office)? 

Immer wieder auf neue, spannende Menschen zu treffen und die perfekte Infrastruktur, sowohl räumlich, als auch technisch für alle Arbeitssituationen.

Und wo ist dein Lieblingsplatz im ecos Wiesbaden?

Im ecos Wiesbaden kann ich mich tatsächlich nur schwer entscheiden… Ich liebe natürlich die Dachterrassen mit einer Tasse Kaffee in der Hand, aber der Blick aus meinem Büro auf von grünen Gärten umwachsenen Villen ist auch traumhaft schön und hat mir schon eine Menge Denkblockaden lösen können…

Was ist dein größtes Ziel für ecos in den nächsten Monaten? 

Die Marke ecos bekannter zu machen und das employer branding zu stärken.

Was, Michaela sind deine Stärken?

Ich glaube, dass ich sehr emphatisch bin und ein gutes Gespür für die Needs meines Gegenübers habe… Außerdem lasse ich mich von meinen Mädels auch davon überzeugen, dass ein Betriebsausflug mit Achterbahnfahren das perfekte Teambuilding-Event ist und das obwohl mir schon in einer Schiffsschaukel Angst und bange wird ?. Andere sagen mir gerne nach, dass ich ein fairer aber auch unerbittlicher Verhandlungspartner bin.

Magst du uns noch ein bisschen was Persönliches über dich erzählen?

Ich lebe seit 10 Jahren mit einem Jugendfreund in einer Partnerschaft und bin Mutter von 2 tollen Kindern, 21 und 17 Jahre alt. In meiner Freizeit liebe ich es zu reisen, was sich im Moment nicht so einfach realisieren lässt, weil wir vor 8 Monaten einen Tierschutzhund adoptiert haben. Statt fremder Städte und Länder erkunde ich aktuell eher die heimischen Felder und Wälder und stelle dabei fest, dass ich wandern doch gar nicht so schlimm finde und der Taunus, in dem ich lebe, auch verdammt schöne Ecken hat. Ich mag es, wenn das Haus voller Besuch ist und wir gesellige Stunden mit Freunden und Familie verbringen. Und wenn es doch mal leise ist, dann verbringe ich meine Zeit am liebsten mit Krimis und Thrillern und freue mich, wenn ich den Fall ein kleines bisschen schneller löse als die Ermittler. 

Lieber Oliver, wie sieht denn für dich der perfekte Arbeitstag in den ecos work spaces Hannover-Nord und Hamburg-Colonnaden aus? 

Es ist der Mix zwischen Mitarbeiter- und Kundengespräche, gespickt mit etwas Projektarbeit und flankiert vom Daily Business.

Und was schätzt du persönlich am meisten im Coworking Space (Vorteile gegenüber einem normalen Office)?

Jeder bucht seit Jahren All inclusive Reisen oder mietet sich bei Bedarf ein Auto für einen Tag oder den E-Scooter für 15 Minuten, also warum nicht auch flexible Workspaces nutzen? Pay per Use sage ich dann immer. Ganz flexibel und mit transparenten Kosten.

Was, Oliver, sind deine größten Ziele für ecos in den nächsten Monaten? 

ecos als Marke weiter zu etablieren. Mehr Sichtbarkeit und mehr Reichweite erzielen. Am liebsten natürlich messbar. Zudem den Erhalt und Erweiterung unserer Standorte und die Unterstützung bei der Unternehmensnachfolge, die ja bei dem einen oder anderen demnächst anstehen könnte. Für interessierte Betreiber eine Blaupause schaffen, um das Onboarding in die ecos-Gruppe zu standardisieren und dadurch attraktiver zu machen. Und zu guter Letzt den Aufbau einer zentralen TK-Anlage, um die Zentralisierung von Telefonservices zu ermöglichen.

Wie, Oliver, würdest du dich selbst kurz beschreiben?

"Darf ich mich vorstellen? Ich heiße Finger, Goldfinger." Der Spitzname bleibt mir, denn meist reicht schon die Strahlkraft dieses Fingers, um Probleme in Gänze zu eliminieren. ? Dann glaube ich auch, dass ich Daten ganz gut "verrühren" und analysieren kann. Egal ob in Excel oder Power BI. Spaß an Technik mit einer Hands-On-Mentalität runden mein Profil sicherlich noch ab. 

Dann passt du ja perfekt als CTO in die ecos Gruppe. Oliver, was brachte dich eigentlich zur ecos-Gruppe und was liebst du an diesem Business am meisten?

Wer mit einem der ecos Gründer befreundet ist und diesen seit fast 50 Jahren kennt, der kennt auch seit 30 Jahren die Stories, Herausforderungen und Erfolge dieses Konzepts. Daraus ergab sich dann letztlich die erfolgreiche Unternehmensnachfolge in Hannover-Nord vor 5 Jahren und seit diesem Jahr habe ich auch den Standort Hamburg-Colonnaden übernommen. Auch wenn ich als ITler gerne das Neueste mag, so bin ich doch immer wieder fasziniert davon, dass man ein Gebäude mit alter Architektur, mit einer so modernen Arbeitswelt, wie wir sie in den ecos work spaces anbieten, kombinieren kann. Daher sind für mich gerade die Standorte in Oldenburg, Bremen Parkallee oder Hamburg Colonnaden, die für mich am meisten Flair versprühen. Vor allem aber mag ich: Als Betreiber bist du ALLES. Ich hatte eigentlich erst vor hier die Berufe aufzuführen, die ich regelmäßig bekleide, aber bei der Vorbereitung auf das Interview habe ich nach dem 11. (und es wären noch mehr) dann doch beschlossen das Aufzählen lieber sein zu lassen. Kein Tag ist wie der andere und man muss sich den täglichen Herausforderungen stellen. Aber genau das ist es, was das Arbeiten in einem Space so attraktiv macht. Die Abwechslung.